Allgemeine Geschäftsbedingungen

Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen gelten für Verträge zwischen Sandra Lochmann, Bahnhofstraße 28, 82065 Baierbrunn, und ihren Auftraggebern über Beratungs-, Interim-Management-, Recruiting-, Executive-Search-, Interview- und vergleichbare individuell vereinbarte Leistungen.

Sie richten sich ausschließlich an Unternehmer im Sinne des § 14 BGB, juristische Personen des öffentlichen Rechts und öffentlich-rechtliche Sondervermögen. Abweichende Bedingungen des Auftraggebers gelten nur, wenn sie ausdrücklich in Textform anerkannt wurden.

Art, Umfang, Leistungsort, Zeitraum, Vergütung und sonstige Einzelheiten ergeben sich aus dem jeweiligen Angebot, Auftrag oder Einzelvertrag. Ein Vertrag kommt durch beiderseitige Unterzeichnung, Auftragsbestätigung in Textform oder den einvernehmlichen Beginn der Leistung zustande.

Individuelle Vereinbarungen im Angebot, Auftrag oder Einzelvertrag haben Vorrang vor diesen AGB.

Die Leistungen werden persönlich, eigenverantwortlich und nach den anerkannten fachlichen Standards erbracht. Soweit erforderlich, können geeignete Dritte nur nach Abstimmung mit dem Auftraggeber einbezogen werden.

Der Auftraggeber stellt die für die Leistung erforderlichen Informationen, Unterlagen, Zugänge, Ansprechpartner und Entscheidungen vollständig und rechtzeitig bereit. Verzögerungen oder Mehraufwand aufgrund verspäteter oder unvollständiger Mitwirkung können Terminpläne und Aufwand angemessen verändern.

Geschuldet ist die sorgfältige Erbringung der vereinbarten Dienstleistung, soweit im Einzelvertrag nicht ausdrücklich ein bestimmtes Werk vereinbart wird. Ein wirtschaftlicher Erfolg, eine bestimmte Besetzung, Einstellung, Anzahl geeigneter Kandidatinnen oder Kandidaten oder ein Abschluss mit Dritten wird nicht garantiert.

Entscheidungen über Auswahl, Prüfung, Einstellung, Vertragsgestaltung und Einsatz von Kandidatinnen und Kandidaten liegen beim Auftraggeber.

Im Interim Management übernimmt Sandra Lochmann als selbständige Auftragnehmerin zeitlich befristete Aufgaben, etwa als Interim Recruitment Managerin, Interim HR Managerin oder in der Projektleitung beim Auf- und Umbau von Standorten. Ein Arbeitsverhältnis wird nicht begründet; eine Arbeitnehmerüberlassung findet nicht statt.

Ort, Zeit und Art der Durchführung bestimmt die Auftragnehmerin im Rahmen der vereinbarten Ziele eigenverantwortlich. Fachliche Abstimmungen mit dem Auftraggeber, die Teilnahme an Besprechungen und die Nutzung bereitgestellter Systeme dienen der Zusammenarbeit und begründen keine Eingliederung in die Arbeitsorganisation des Auftraggebers.

Organbefugnisse, Vollmachten oder Personalverantwortung werden nur übertragen, soweit dies im Einzelvertrag ausdrücklich in Textform vereinbart ist.

Recruiting- und Executive-Search-Leistungen umfassen insbesondere die Analyse der Position, die Ansprache und Vorauswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten, Interviews und die Begleitung des Auswahlprozesses. Der genaue Umfang ergibt sich aus dem Einzelvertrag.

Vorgestellte Kandidatenprofile und Unterlagen sind vertraulich, dürfen nur für das konkrete Auswahlverfahren genutzt und ohne Zustimmung nicht an Dritte weitergegeben werden.

Auswahlentscheidungen erfolgen ohne Benachteiligung im Sinne des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). Der Auftraggeber stellt sicher, dass seine Anforderungen an Positionen diesem Grundsatz entsprechen.

Inhalte dieser Website und Anfragen über das Kontaktformular, per E-Mail oder Telefon sind unverbindlich und stellen kein Angebot auf Abschluss eines Vertrags dar. Ein Vertrag kommt erst nach Maßgabe von Ziffer 2 zustande.

Die mit einer Anfrage übermittelten Angaben werden ausschließlich zur Bearbeitung der Anfrage verwendet; Einzelheiten enthält die Datenschutzerklärung.

Vergütung, Abrechnungsmodus, Reisekosten und sonstige Auslagen werden im jeweiligen Angebot oder Einzelvertrag vereinbart. Soweit Umsatzsteuer anfällt, wird sie in gesetzlicher Höhe zusätzlich ausgewiesen.

Rechnungen sind innerhalb der im Angebot, Einzelvertrag oder auf der Rechnung angegebenen Frist ohne Abzug zu zahlen. Es gelten die gesetzlichen Verzugsregelungen.

Termine und Fristen sind nur verbindlich, wenn sie ausdrücklich als verbindlich vereinbart wurden. Änderungen des Leistungsumfangs, Verschiebungen und Absagen bedürfen der Abstimmung; ihre Folgen für Aufwand, Vergütung und Terminplan werden im Einzelfall vereinbart.

Ereignisse außerhalb des zumutbaren Einflussbereichs der Parteien, insbesondere höhere Gewalt, Krankheit, behördliche Maßnahmen oder erhebliche Störungen von Verkehrs- oder Kommunikationswegen, berechtigen zu einer angemessenen Anpassung oder Verschiebung der Leistung. Gesetzliche Rechte bleiben unberührt.

Beide Parteien behandeln als vertraulich gekennzeichnete oder erkennbar vertrauliche geschäftliche Informationen geheim und verwenden sie nur für den Vertragszweck. Gesetzliche Offenlegungspflichten bleiben unberührt.

Eine Nennung des Auftraggebers, die Nutzung von Logos, Fallstudien oder Projektdetails als Referenz erfolgt nur nach vorheriger Zustimmung.

Personenbezogene Daten werden ausschließlich im Rahmen der geltenden Datenschutzgesetze und zur Durchführung des Vertrags verarbeitet. Soweit eine Auftragsverarbeitung im Sinne von Art. 28 DSGVO erforderlich ist, schließen die Parteien vor Beginn der entsprechenden Verarbeitung eine gesonderte Vereinbarung.

An individuell erstellten Arbeitsergebnissen erhält der Auftraggeber nach vollständiger Zahlung die im Einzelvertrag vereinbarten Nutzungsrechte. Ohne besondere Vereinbarung erhält er ein einfaches, zeitlich und räumlich unbeschränktes Recht zur internen Nutzung für den Vertragszweck.

Vorhandene Methoden, Vorlagen, Konzepte, allgemeines Know-how und nicht kundenspezifische Bestandteile verbleiben bei Sandra Lochmann. Rechte Dritter bleiben unberührt.

Für Vorsatz und grobe Fahrlässigkeit, für Schäden aus der Verletzung von Leben, Körper oder Gesundheit sowie nach zwingenden gesetzlichen Vorschriften wird unbeschränkt gehaftet.

Bei leicht fahrlässiger Verletzung wesentlicher Vertragspflichten ist die Haftung auf den vertragstypischen, bei Vertragsschluss vorhersehbaren Schaden begrenzt. Im Übrigen ist die Haftung für leichte Fahrlässigkeit ausgeschlossen, soweit gesetzlich zulässig.

Laufzeit, ordentliche Kündigung und gegebenenfalls Kündigungsfristen richten sich nach dem Einzelvertrag. Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt. Bis zur Beendigung ordnungsgemäß erbrachte Leistungen und vereinbarte erstattungsfähige Auslagen sind zu vergüten.

Es gilt deutsches Recht unter Ausschluss des UN-Kaufrechts. Gerichtsstand ist, soweit gesetzlich zulässig und vereinbart, München.

Sollte eine Bestimmung unwirksam sein oder werden, bleibt die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen unberührt. An die Stelle der unwirksamen Bestimmung treten die gesetzlichen Vorschriften.

Stand: Oktober 2026. Diese Bedingungen gelten in der zum Zeitpunkt des Vertragsschlusses gültigen Fassung.